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Logistique
Au-delà de l’outil de stockage et gestion des flux qu’elle représente, la logistique est un savoir-faire essentiel qui permet de valoriser nos procès de distribution.
Nous avons choisi d’installer nos entrepôts au plus près des activités, dans des secteurs stratégiques afin d’accroître notre réactivité.
La logistique demande à la fois des compétences techniques et une rigueur permanente afin de gérer sereinement les rotations de marchandises et faciliter leur livraison.
Transport
Cœur de métier du groupe, le transport et plus précisément le transport du dernier kilomètre demandent des compétences aussi variées que nous avons de clients.
Parce que nos transports sont ciblés, les outils mis à disposition de nos partenaires le sont aussi et nos collaborateurs chargés des livraisons sont fortement impliqués dans leurs missions afin de satisfaire les demandes et rester un acteur incontournable sur nos marchés.
Pour cela, nos conducteurs développent des compétences variées, dans la livraison à domicile, l’installation, la mise en service le conseil et tous bénéficient d’une forte orientation commerciale.
Informatique
Indissociable de l’ensemble de nos métiers, la gestion informatisée des données permet à la fois de sécuriser nos process de distribution, faciliter nos livraisons mais également fournir à nos partenaires une information disponible à tout moment sur leurs marchandises.
Pour ces raisons, nous avons choisi de garder la maitrise de ces métiers en développant nos savoir-faire en interne afin de garantir une réactivité absolue.
Le secteur informatique englobe différents métiers, qui vont du paramétrage de machines, la formation de collaborateurs à l’assistance des réseaux informatiques
Support
Chez Warning +, les fonctions support et administratives demandent de fortes compétences métier mais son indissociables de l’exploitation et fortement impliquées dans la vie de l’entreprise.
Travaillant en autonomie, ces collaborateurs sont hautement responsabilisés dans leurs tâches afin de développer leur intérêt et participer activement aux décisions stratégiques et à la progression du groupe.
Que ce soit le parc de véhicules, les Ressources Humaines, la comptabilité ou l’administratif, ces services fonctionnent en étroite collaboration avec nos exploitations.
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